Lufthansa e il sindacato ver.di concordano sul pacchetto di crisi fino al 2021

Lufthansa e il sindacato ver.di concordano sul pacchetto di crisi fino al 2021
Lufthansa e ver.di concordano un pacchetto di crisi entro la fine del 2021
Scritto da Harry Johnson

Lufthansa e la ver.di hanno concordato un pacchetto iniziale di crisi il 10 novembre 2020 dopo intensi negoziati. Le misure, con un volume di oltre 200 milioni di euro, aiuteranno a superare gli effetti economici della crisi.

Si applicano principalmente al personale di terra di Deutsche Lufthansa AG, Lufthansa Technik AG e Lufthansa Cargo AG. Ciò significa che oltre al lavoro di breve durata, i 24,000 dipendenti di terra stanno ora dando anche un importante contributo per superare le gravi conseguenze della pandemia di coronavirus.

Il risparmio avrà già effetto immediato con l'annullamento del bonus natalizio per il 2020. È stato inoltre convenuto che verranno annullati i bonus natalizi e ferie per il 2021, supplementi compresi. Oltre a ciò, il lavoro a orario ridotto sarà continuato in modo coerente e l'integrazione della retribuzione per lavoro ad orario ridotto sarà ridotta dal 90 all'87% per il 2021. In totale, ciò consentirà risparmi sui costi del personale fino al 50% in 2021, a seconda del totale delle ore lavorate.

In cambio, Lufthansa offrirà protezione dell'occupazione per l'anno 2021, nonché programmi di pensionamento parziale e di licenziamento volontario. Continueranno i colloqui sulle riduzioni a lungo termine del costo del lavoro per il periodo successivo al 1 ° gennaio 2022, quando la compensazione per lavoro ad orario ridotto non si applicherà più. I negoziati sulla riconciliazione degli interessi riprenderanno presto con il Comitato aziendale centrale di Deutsche Lufthansa AG.

"Con questo pacchetto di crisi, abbiamo compiuto un primo passo importante verso la riduzione dei costi del personale di terra e possiamo evitare i licenziamenti forzati per il 2021. Tuttavia, non possiamo rallentare i nostri sforzi nel continuare a lavorare su misure di gestione delle crisi al fine di concordare buone soluzioni per i dipendenti dopo il breve termine del lavoro ", ha affermato Michael Niggemann, Comitato esecutivo e Direttore delle risorse umane, affari legali e M&A di Deutsche Lufthansa AG.

Gli accordi che sono stati raggiunti richiedono ancora l'approvazione dei membri di ver.di.

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Circa l'autore

Harry Johnson

Harry Johnson è stato il redattore degli incarichi per eTurboNews da più di 20 anni. Vive a Honolulu, Hawaii, ed è originario dell'Europa. Gli piace scrivere e coprire le notizie.

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